Вторник, 21.11.2017, 22:20
Приветствую Вас Гость | RSS

Комитет по образованию Администрации Зонального района

Меню сайта
Статистика

Онлайн всего: 1
Гостей: 1
Пользователей: 0
Форма входа

Воспитательная работа

В Зональном районе уделяется большое внимание развитию системы образования. Педагоги района показывают хороший уровень профессионализма и мастерства в различного рода муниципальных, региональных, всероссийских конкурсах и проектах. Для выявления и поддержки талантливых педагогов в районе 17 и 18 ноября был проведен муниципальный этап Всероссийского конкурса «Учитель года-2017». В этом году в конкурсе участвовали 12 педагогов: 1. Киричук Руслан Алексеевич, учитель истории МКОУ «Шубенкская СОШ». 2. Федяева Анастасия Владимировна, учитель истории и обществознания МКОУ «Буланихинская СОШ» 3. Мамонтова Кристина Евгеньевна, учитель начальных классов МКОУ «Зональная СОШ» 4. Нагайцева Любовь Валерьевна, учитель географии МКОУ «Буланихинская СОШ». 5. Старцева Юлия Владимировна, учитель информатики и технологии МКОУ «Соколовская СОШ». 6. Суворова Лариса Николаевна, учитель начальных классов МКОУ «Мирная СОШ». 7. Тюрина Светлана Павловна, учитель ИЗО, музыки, географии МКОУ «Октябрьская СОШ». 8. Бабакова Дина Викторовна, учитель химии и биологии МКОУ «Плешковская СОШ». 9. Тишин Алексей Михайлович, учитель географии и физической культуры МКОУ «Луговская СОШ». 10. Гущина Людмила Александровна, учитель начальных классов МКОУ «Зональная СОШ». 11. Гилева Татьяна Викторовна, учитель истории и обществознания МКОУ «Новочемровская СОШ». 12. Рзаева Сона Сергеевна, учитель начальных классов МКОУ «Соколовская СОШ». По итогам 1 тура в финал прошли 4 человека. Все они доказали, что занимаются любимым делом, стараются вложить в сердца наших детей любовь к своей малой родине, гордость за неё и за своих земляков. Конкурс «Учитель года» примечателен тем, что он побуждает к творчеству, росту и не дает останавливаться на полпути. Позади у 4 участников финала – бессонные ночи, переживания, творческие муки терзания. По большому счёту конкурс их объединил. Учителя не были конкурентами, они были – партнёрами и коллегами в одном большом деле. Проведение учебных занятий, внеклассных мероприятий, мастер-классов – этапы, которые преодолели участники финала. За каждого болели коллеги, друзья, близкие. За всеми конкурсантами стояла команда школы, в которой они трудятся. С самого начала конкурсанты относились друг другу тепло, поддерживали, помогали. Такая душевная атмосфера сохранилась до самого финала. В итоге, лучшим в номинации «Учитель года – 2017» признан учитель истории и обществознания МКОУ «Новочемровская СОШ» Гилева Татьяна Викторовна. В номинации «Педагогический дебют» лучшей стала – Рзаева Сона Сергеевна, учитель начальных классов МКОУ «Соколовская СОШ». Профессиональные конкурсы нужны. Это не только профессиональный рост учителя, но это и интеллектуальный рост наших детей. Конечно же, для учителя это – преодоление себя, комплексов, страхов, обмен опытом работы и, конечно, ступенька к самосовершенствованию. Наверное, конкурс меняет отношение к себе как к профессионалу от консервативного «так живется спокойнее» на позитивное «мне и это по плечу».
Объявление
Комитет по образованию Администрации Зонального района Алтайского края объявляет о начале формировании резерва управленческих кадров образовательных учреждений Зонального района. Формирование списков кандидатов для включения в Резерв осуществляется через: - рекомендации органов местного самоуправления Зонального района Алтайского края; - рекомендации непосредственных руководителей; - рекомендации предприятий, учреждений и организаций; - самовыдвижение. Рекомендация о включении гражданина в Резерв оформляется в произвольной форме и должна содержать информацию применительно к критериям отбора. К рекомендации прилагается: • собственноручно заполненная и подписанная анкета (приложение 1); • фотография размер 3*4; • копия паспорта или замещающего его документа; • копии документов, подтверждающих необходимое профессиональное образование, стаж работы и квалификацию, заверенные кадровой службой по месту работы или нотариально. К лицам, претендующим на включение в Резерв, предъявляются следующие требования: • наличие гражданства Российской Федерации; • проживание на территории Алтайского края; • возраст от 25 лет; • наличие высшего образования; • наличие стажа работы. Анкета для заполнения находится в разделе "Дошкольное образование"

Copyright MyCorp © 2017